培养复合型人才,打造精英团队万峰石材2015年卓越营销团队特训营圆满结束

点击:613 添加时间:2015-03-21

“欲兴大业,人才先行”,随着经济的高速发展,专业人才匮乏的问题日渐突显,已成为制约企业乃至行业发展的瓶颈。如何培养复合型专业人才,已成为每个企业面对的课题。

312,石材2015年卓越营销特训营圆满结束,致力于把团队打造从“业务型”往“营销+技术”转型的复合型人才,进一步加强了团队建设。

 

强调以人为本,注重梯队式培养

电影《天下无贼》中,葛优有一句经典台词:“21世纪什么最重要,人才!”是的,人才。石材深谙此理,一直注重以人为本,认为人是企业发展的根本生产力,特别注重人才的阶梯培养,每2个月组织专业的团队集训,每3个月组织导购员集训。

通过公司集训,销区会议等灵活、持续的培训方式,为企业发展储备更多的综合人才。

心灵对话

团队协作

 

这次主题为“梦想凝聚团队,激情筑就未来万峰石材2015年卓越营销团队特训营”,主要为心智历程的洗礼,从九点领导力、成功的八大秘籍和大家共分享,受益匪浅。活动虽已激情结束,但每位受训战士心中仍汹涌澎湃,这将成为他们人生成长路上一把闪光的金钥匙,开启成功和幸福之门。

 

打造复合型专业人才,为客户提供优质服务

在当今这个信息化时代,传统单一的跑腿型销售员已不能满足市场的需求,团队的培养需要从业务型向营销+技术的复合型人才转变。的人材培养目标就是把传统单一的业务人员转向为有策略和战术的市场规划者,能统筹运营的市场操盘手,有目标和团队的市场管理者,能计算投入和产出的市场经营者,以及成为代理商或客户的高级顾问。从产品、家装、设计、施工等方面为企业培训出高素质、高能力、重实践、强服务的综合型人才,提升销售人员的整体素质。

营销中心总经理培训

总结大会

优秀表彰

 

石材一直注重人才团队的培养,持续开展培训课程,旨在培养实干型、知识型人才,同时转变为多元化销售顾问。以“专业赢得尊重,服务创造价值”的态度更好地扶持经销商,为终端市场持续输送出优秀的销售团队。

 

作为人造石材行业的标杆品牌,立足自身,放眼全球,全力推动石材行业的健康发展。石材已全面吹响了进军家装市场的号角,贯彻设计+材料+配套服务的营销思路,不断加强培训,帮助销售人员向了解产品、了解家装和设计的多元化销售顾问转变,实现品牌与市场的全面提升,实现由行业第一品牌向消费者第一品牌的转变。

突破自我

激情合影

 

作为人造石材行业的标杆品牌,立足自身,放眼全球,全力推动石材行业的健康发展。石材已全面吹响了进军家装市场的号角,贯彻设计+材料+配套服务的营销思路,不断加强培训,帮助销售人员向了解产品、了解家装和设计的多元化销售顾问转变,实现品牌与市场的全面提升,实现由行业第一品牌向消费者第一品牌的转变。


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